ในปี 2021 ที่ผ่านมานั้น จัดได้ว่าเป็นช่วงที่เกิดเหตุการณ์ที่เรียกว่าเป็นผลกระทบใหญ่จาก Covid-19 ที่ทำให้พนักงานจำนวนมากเกิดอาการหมดไฟ อยากทำอะไรใหม่ๆ จนเลือกที่จะเปลี่ยนงาน ย้ายงาน หรือออกไปทำงานอิสระกันเป็นจำนวนมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเทศที่พัฒนาแล้ว เช่น สหรัฐอเมริกา และทางยุโรป ซึ่งเรียกว่า การลาออกครั้งยิ่งใหญ่ (The Great Resignation)
สองบริษัท หนึ่งเป้าหมาย
โดยทาง Happily.ai ซึ่งเป็นองค์กรที่มีความมุ่งมั่นที่จะสร้างสรรค์การทำงานในองค์กรต่างๆให้มีความสุข ให้พนักงานมีความผูกพันงานงานและบริษัท เพื่อที่จะนำมาซึ่งประสิทธิภาพในการทำงานที่เพิ่มขึ้นและลาออกน้อยลง ก็ได้รับเกียรติจากทาง Budaya ซึ่งเป็นอีกหนึ่งในองค์กรธุรกิจที่มีพันธกิจสร้างสรรค์ประสบการณ์ในการทำงานที่ดีกว่าให้กับพนักงานบริษัทและองค์กรต่างๆ (Employee Experiences)จากทางมาเลเซีย อีกทั้งยังเป็นองค์กรที่ร่วมงานในฐานะพาร์ทเนอร์ของเรามาอย่างยาวนาน
![](https://blog.happily.ai/content/images/2022/10/Budaya-by-Happily_Logo-v4-01.png)
พร้อมใจร่วมแนะแนวทางแก้ปัญหา
นำมาซึ่งความร่วมมือกันในโปรเจ็ค Webinar เพื่อแนะนำตัวแทนองค์กรต่างๆที่มีความสนใจในการแก้ปัญหาจำนวนคนลาออกที่สูง ซึ่งในโอกาสนี้ คุณ Tareef Jafferi, CEO และผู้ก่อตั้ง Happily.ai ก็ได้รับเกียรติในการเป็นผู้บรรยายหลัก เพื่อแนะแนวให้กับทั้งผู้ที่ประสบปัญหา และผู้ที่สนใจทั่วไป เพื่อที่จะนำเอาข้อแนะนำไปใช้แก้ปัญหาคนลาออกสูงอย่างถูกต้องและได้ผลจริง
เป็นที่น่าเสียดาย ที่กิจกรรมครั้งนี้เป็น Exclusive Webinar ทำให้ไม่มีการบันทึกเสียงหรือวิดีโอเก็บเอาไว้ให้คุณผู้อ่านได้รับชม แต่ไม่ต้องกังวล เพราะบทความของเรานั้นก็มีวิธีการที่คล้ายคลึงกับที่คุณ Tareef แนะนำไว้ในการบรรยายออนไลน์นครั้งนีไว้แล้ว โดยคุณสามารถคลิ๊กด้านล่างเพื่ออ่านบทความของเราได้เลย: