คู่มือการฝึกอบรมและการพัฒนา Soft Skills ในที่ทำงาน
เมื่อองค์กรสามารถระบุช่องว่างของทักษะ Soft Skills ของพนักงานได้แล้ว จะมีวิธีดำเนินการฝึกอบรมและพัฒนาปรับปรุงช่องว่างเหล่านี้ได้อย่างไร?
Soft Skills17
Soft Skill คือทักษะที่ช่วยให้การทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี เช่น ทักษะการสื่อสาร การแก้ไขปัญหาและความขัดแย้ง และการบริหารเวลา การพัฒนา Soft Skill จะเพิ่ม Productivity และช่วยให้ประสบความสำเร็จในชีวิตการทำงาน Soft skills are non-technical abilities that help you effectively interact with others and work in a team. These skills include communication, problem-solving, time management, and conflict resolution. Improving your soft skills can enhance your productivity and success in the workplace.
Check out the latest posts
Self-Awareness: The Foundation of Emotional Intelligence in The Workplace
Self-awareness is one of the 5 elements of emotional intelligence, which is a critical soft (or human) skill. We will explore its concept and how to develop self-awareness in the workplace.
A Feedback Culture Is Empathy and Self-Awareness at Work
Our research delves into the connection between specific soft skills and peer feedback to understand how to create and sustain a feedback culture.
A Guide to Training and Developing Soft Skills at Work
Once an organization has identified the soft skills gap, how can it goes about training and developing them?
How to Assess Soft Skills in the Workplace
Assessing soft skills can be challenging as they are often subjective and difficult to measure. Here are some ways to assess soft skills in the workplace.
Soft Skills: Why they are critical for business success
While hard skills are necessary for specific job tasks, soft skills, also known as human skills, are becoming increasingly more important in today's workplace.